Η Ελληνική Συνομοσπονδία Εμπορίου και Επιχειρηματικότητας (ΕΣΕΕ) εκφράζει τις επιφυλάξεις της σχετικά με τον καθορισμό του κατώτατου μισθού για το 2025. Σε υπόμνημά της προς τον Οργανισμό Μεσολάβησης Διαιτησίας (ΟΜΕΔ), το Ινστιτούτο Εμπορίου και Υπηρεσιών της ΕΣΕΕ (ΙΝΕΜΥ) υπογραμμίζει την ανάγκη να ληφθούν υπόψη οι πραγματικές δυνατότητες της αγοράς και οι επιπτώσεις του μέτρου στην επιβίωση των επιχειρήσεων.
Παρά την πιεστική προθεσμία, το ΙΝΕΜΥ προχώρησε σε μια εμπεριστατωμένη ανάλυση της κατάστασης, λαμβάνοντας υπόψη οικονομικούς δείκτες και παραμέτρους που προβλέπονται από τη νομοθεσία.
«Ο κατώτατος μισθός δεν πρέπει να καθορίζεται αυθαίρετα, αλλά με βάση τα δεδομένα της πραγματικής οικονομίας», δήλωσε ο πρόεδρος της ΕΣΕΕ, Σταύρος Καφούνης. «Ενώ ευχόμαστε η ελληνική οικονομία να αναπτυχθεί και να επιτρέψει αυξήσεις του κατώτατου μισθού, θεωρούμε απαραίτητο να συνυπολογιστούν οι δυνατότητες των επιχειρήσεων».
Σύμφωνα με την ΕΣΕΕ, η αύξηση του κατώτατου μισθού θα πρέπει να συνδεθεί άμεσα με την αύξηση της παραγωγικότητας και να συνοδευτεί από μείωση του μη μισθολογικού κόστους. Επιπλέον, ζητείται η αποσύνδεση του κατώτατου μισθού από το ελάχιστο τεκμαρτό εισόδημα φορολόγησης των επιχειρήσεων.
Η ΕΣΕΕ αναμένει ότι στην επόμενη φάση της διαβούλευσης θα καταθέσει μια ολοκληρωμένη πρόταση, λαμβάνοντας υπόψη τις ανάγκες των εργαζομένων αλλά και τη βιωσιμότητα των επιχειρήσεων.