Κοντά στην εξεύρεση μιας κοινής θέσης στο καυτό ζήτημα των μισθών του ιδιωτικού τομέα, ενόψει της έλευσης της Τρόικα φαίνεται πως βρίσκονται οι εργοδοτικές οργανώσεις. Μετά και τη χθεσινή συνάντησή τους ΣΕΒ, ΕΣΕΕ, ΓΣΕΒΕΕ και ΣΕΤΕ φαίνεται πως συμφωνούν σε πάγωμα μισθών και μείωση του μη μισθολογικού κόστους, ενώ σήμερα συνεδριάζει για το ζήτημα η διοίκηση της ΓΣΕΕ.
Στη χθεσινή σύσκεψη, ο ΣΕΒ κατέθεσε πρόταση για πάγωμα των αυξήσεων για τριετία, διατήρηση του κατώτατου μισθού και «πλαφόν» στον 13ο και 14ο μισθό. Οι υπόλοιπες εργοδοτικές οργανώσεις δεν θέτουν θέμα 13ου-14ου μισθού, κάτι που απορρίπτει και η ΓΣΕΕ, η διοίκηση της οποίας συνεδριάζει σήμερα, προκειμένου να εξετάσει τα αποτελέσματα της συνάντησης με τον πρωθυπουργό και τις προτάσεις των εργοδοτών.
Η πρόταση των εργοδοτών περιλαμβάνει επίσης αίτημα για μείωση του μη μισθολογικού κόστους με μείωση στις εργοδοτικές ασφαλιστικές εισφορές -το μοναδικό σημείο που βρίσκει σύμφωνη τη ΓΣΕΕ, η οποία επιμένει σε αντισταθμιστική ρύθμιση για τη διασφάλιση των ασφαλιστικών ταμείων.
Μία από τις προτάσεις που έπεσε στο «τραπέζι» για τον 14ο μισθό προβλέπει καταβολή του κατά τα ισχύοντα σε εργαζόμενους που εισπράττουν αποδοχές έως ενός ορισμένου ύψους αλλά όχι και στους εργαζόμενους με υψηλούς μισθούς, ενώ ακαθόριστο παραμένει το όριο μισθού για τον περιορισμό του «δώρου».
