Οι εργαζόμενοι μέσω του Ειδικού Προγράμματος απασχόλησης του ΟΑΕΔ σε Φορείς Διαχείρισης Προστατευόμενων Περιοχών (Natura) ζητούν την ανανέωση των συμβάσεων τους για άλλον έναν χρόνο.
Πρόκειται για 5.500 ανέργους πτυχιούχους Ανώτατων Εκπαιδευτικών και Τεχνολογικών Ιδρυμάτων, ηλικίας 22-29, που απασχολούνται από τους πρώτους μήνες του 2019 ως ωφελούμενοι σε Υπουργεία και Εποπτευόμενους Δημόσιους Φορείς σχετικούς με το πρόγραμμα Natura. Οι ωφελούμενοι ζητούν την ανανέωση των συμβάσεών τους για τουλάχιστον ένα έτος, «όπως συνέβη άλλωστε για δεύτερη συνεχόμενη φορά στο αντίστοιχο ειδικό πρόγραμμα του ΟΑΕΔ των 4.000 στην Υγεία». «Κρίνουμε αναγκαία την παραμονή μας στους Φορείς Διαχείρισης, με κύριο γνώμονα την εξυπηρέτηση του δημοσίου συμφέροντος», τονίζουν.
Σύμφωνα με την ανακοίνωση τους, “το πρόγραμμα του ΟΑΕΔ δεν αντιμετώπισε την ανεργία των νέων πτυχιούχων, καθώς σύντομα θα είναι και πάλι άνεργοι και δε θα δικαιούνται οι πλειοψηφία αυτών τακτική επιδότηση ανεργίας, Παράλληλα, η διαρροή επιστημονικού δυναμικού στο εξωτερικό (brain drain) δεν αποφεύγεται με τη διαιώνιση της ανασφάλειας των νέων επιστημόνων καθώς και την εισαγωγή ελαστικών μορφών εργασίας”.
Επίσης, καταγγέλλουν την “τραγική υποστελέχωση και έλλειψη μονίμου προσωπικού” απέναντι στην οποία “πραγματική ανάσα στην καθημερινότητα της δουλειάς στους Φορείς Διαχείρισης Προστατευόμενων Περιοχών δώσαμε οι ωφελούμενοι – εργαζόμενοι του Ειδικού Προγράμματος του ΟΑΕΔ για τους 5.500 άνεργους πτυχιούχους. Συγκεκριμένα, διαθέτουμε την κατάλληλη τεχνογνωσία και την ειδική εμπειρία που πλέον αποκτήσαμε στους φορείς όπου τοποθετηθήκαμε, καθώς το χρονικό διάστημα για το οποίο κληθήκαμε να εργαστούμε εκεί, καλύψαμε, κατ’ ουσίαν, πάγιες και διαρκείς ανάγκες. Οι ανάγκες αυτές μάλιστα, πρόκειται να αυξηθούν σύντομα, εφόσον ενταχθούν (και αρχίσουν να υλοποιούνται, όπως προβλέπεται) οι σχετικές προτάσεις των Φορέων σε χρηματοδοτικά προγράμματα όπως ΥΜΕΠΕΡΑΑ, INTERREG, Επιχειρησιακά Προγράμματα Περιφερειών κ.α.”
Σημειώνουν, τέλος, “το γεγονός ότι η πλειοψηφία των νεοσύστατων Φορέων Διαχείρισης λειτουργούν αποκλειστικά με ωφελούμενους – εργαζόμενους του Ειδικού Προγράμματος του ΟΑΕΔ των 5.500 πτυχιούχων ανέργων, καθώς προηγουμένως δεν υπήρχε προσωπικό στους εν λόγω φορείς.
Την ανακοίνωση υπογράφουν οι εργαζόμενοι του Ειδικού Προγράμματος των 5.500 ανέργων πτυχιούχων στους Φορείς Διαχείρισης Προστατευόμενων Περιοχών:
• Αμβρακικού Κόλπου και Λευκάδας
• Δέλτα Έβρου
• Δυτικής Μακεδονίας
• Εθνικού Δρυμού Οίτης
• Εθνικού Δρυμού Παρνασσού
• Εθνικού Δρυμού Πάρνηθας
• Εθνικού Δρυμού Σαμαριάς – Δυτικής Κρήτης
• Εθνικού Θαλάσσιου Πάρκου Ζακύνθου
• Εθνικού πάρκου Δαδιάς – Λευκίμης – Σουφλίου
• Εθνικού Πάρκου Τζουμέρκων, Κοιλάδας Αχελώου, Αγράφων & Μετεώρων
• Καλαμά – Αχέροντα – Κέρκυρας
• Κορώνειας – Βόλβης – Χαλκιδικής
• Κοτυχίου – Στροφυλιάς και Κυπαρισσιακού Κόλπου
• Λίμνης Kερκίνης
• Λίμνης Παμβώτιδας
• Λιμνοθάλασσας Μεσολογγίου
• Μητροπολιτικού Πάρκου «Αντώνης Τρίτσης»
